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Estoy de acuerdo con Jacob Benbunan, presidente de Saffron, cuando afirma que “España es cada vez menos España y cada vez más esfuerzos descoordinados de 17 microespañas”. Así no se puede hacer país.

¡Y llegó La Roja! Para regocijo de Zapatero y de un gobierno a todas luces interesado por recuperar los momentos más alienantes del franquismo que entendía el fútbol como el opio del pueblo.

Ante La Roja, la crisis, el paro, la desaceleración económica, la falta de competitividad, la daga cortoplacista, la edad de jubilación, la subida de los impuestos, las medidas antisocialistas o el Estatut… pierden gas… ante una sociedad necesitada de hermanamiento.

Justo antes de la final, el sábado pasado algunos manifestantes independentistas, en apoyo del Estatut, lucían en sus pechos una pegatina de Esquerra cuyo lema rezaba “Adéu Espanya”, mientras que otros simpatizantes de las Candidatures d’Unitat Popular se enfrascaban en la quema de una bandera.

Un panorama nada esperanzador que reproduce exactamente lo que en algunas organizaciones también sucede: la manifiesta descoordinación producto de una praxis de compartimentos estanco en la que predomina el interés y el lucimiento personal, los propios objetivos (suboptimización) en detrimento del progreso común (optimización organizativa).

Lamentable España. Lamentable tejido directivo que permite la gestión ineficaz de recursos limitados. Lamentable clase política que permite el dispendio de la nación para escarnio de un pueblo que se lo permite. Tanto monta…

A mi juicio, la situación política no es distinta ni de la vida cotidiana ni de la praxis empresarial; el modelo se repite. Un modelo en el que los valores se han invertido y los propósitos se pervierten a base de medias verdades alambicadas y al gusto de las minorías en el zoco de la compra-venta de votos.

Y en esto llega La Roja para aleccionarnos y, por arte de birlibirloque, la enseña aglutina voluntades, concita intereses, refunde las 17 microespañas, une gente de toda condición e ideología bajo una bandera, La Roja, que puede mostrarse y enarbolarse sin temor alguno a entrar en confrontación. ¿Y por qué?

Tal vez porque los españoles estemos necesitados de unión y nos agarremos al mensaje simbólico que subyace bajo La Roja: somos un equipo, una nación necesitada de una nueva historia, de un banderín de enganche para hacer de este país una tierra mejor, como algunos empezamos a creernos en la Transición, gestión impecable que aunó diferencias al servicio de una idea mejor y universalizante: el bien común, ante el dislate partidista.

Pero hemos hecho una mala democracia en la que los representantes han venido vendiendo autogestión a cambio de cuotas de poder dando con ello paso a la crispación irreconciliable en la que ya nadie habla de que la clase política esté al servicio del pueblo, como las empresas deben estarlo al servicio de la sociedad, y en ambos casos, para hacer un mundo mejor en el que poder aspirar a vivir en libertad y concierto, con trabajo e ilusión, aprovechando el talento individual al servicio del equipo y de un proyecto en el que el objetivo no es otro que ganar-ganar.

España más que políticos necesita ‘cuenta cuentos’.

“Adéu Espanya” sintetiza la postura de negar la comunicación como estrategia de entendimiento.

No hay mensaje más elocuente que el que se transporta en el silencio: el desprecio más absoluto y radical por buscar un punto de encuentro. La negación del otro.

Los españoles hemos encontrado en La Roja una excusa para sublimar nuestra necesidad de entendimiento, más allá de los símbolos pandilleros y tatuajes de contra-clase que hoy en día exhibimos en nuestra vida diaria, allá donde la vivimos en la riada ciudadana, que también afecta al homo politicus y al homo laborans.

La Roja nos ha mostrado el camino de la unión, una lección de la que podemos aprender para salir de la ‘cueva’.

Hacerlo depende de cada uno de nosotros, pero también, y por orden de responsabilidades y emolumentos, primero desde el vértice de la trasnochada pirámide social hasta la base de la misma, pues el auténtico liderazgo –político o empresarial, también el resto- se demuestra en el servicio que se dispensa a quienes se dirige, y no al revés. Conduciéndonos hacia un mundo mejor en el que todos podamos hacer crecer nuestras vidas.

Los zaRpateros empresariales y políticos deben tomar buena nota de ello.

© jvillalba

* Dossier empresarial Nº 115

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Javier Villalba

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